Thời hạn nghỉ phép kết hôn có trả lương ở Trung Quốc tối thiểu là ba ngày, song một số tỉnh có thể đặt ra các quy định riêng “hào phóng” hơn kể từ tháng 2.

Theo tờ People’s Daily Health, tỉnh Cam Túc ở phía Tây Bắc và tỉnh sản xuất than Sơn Tây đã đưa ra phương án nghỉ 30 ngày, trong khi Thượng Hải cho phép nghỉ 10 ngày và tỉnh Thành Đô vẫn giữ nguyên 3 ngày.

Tờ báo dẫn lời ông Yang Haiyang - Viện trưởng Viện Nghiên cứu và Phát triển Xã hội, Đại học Tài chính-Kinh tế Tây Nam, cho hay: “Việc kéo dài thời gian nghỉ phép kết hôn sẽ là một trong những biện pháp hiệu quả nhất để tăng tỷ lệ sinh con.”

Ông cho biết thêm: “Việc mở rộng này chủ yếu được triển khai tại một số tỉnh và thành phố có nền kinh tế phát triển chậm.”, nơi có nhu cầu cấp thiết mở rộng lực lượng lao động và kích cầu tiêu dùng.

Ông chia sẻ: “Vẫn cần một loạt các chính sách khác, bao gồm tiền trợ cấp nhà ở và nghỉ phép có lương cho nam giới sau khi sinh con”.

Theo dữ liệu chính thức, dân số Trung Quốc giảm lần đầu tiên sau 6 thập kỷ vào năm ngoái – một bước ngoặt được cho là đánh dấu thời kì suy giảm kéo dài.

Năm 2022, Trung Quốc ghi nhận tỉ lệ sinh ở mức giảm sâu nhất từ trước tới nay, với khoảng 6,77 ca trên 1.000 người.

Mức giảm kỷ lục này được cho là kết quả của chính sách “Một con” được áp dụng từ năm 1980 đến năm 2015. Kinh phí giáo dục gia tăng cũng khiến nhiều gia đình không muốn sinh quá một con hoặc thậm chí là không hề sinh con.