Cách đây không lâu, Charlie Munger, 99 tuổi và đối tác 93 tuổi, Warren Buffett đã cùng nhau xuất hiện tại một hội nghị.

Ngoài bàn luận về vấn đề kinh tế, hai "người già" còn chia sẻ về những lời khuyên trong cuộc sống.

Một phóng viên đã hỏi Charlie Munger rằng: Làm thế nào để trở nên thành công?

Vị thần đầu tư đã đưa ra câu trả lời câu như sau: "Loại bỏ những người độc hại trong cuộc sống của bạn càng sớm càng tốt."

Trong cuộc sống, chúng ta chắc chắn sẽ gặp phải một số người độc hại.

Những người này có thể là những người họ hàng ngồi lê đôi mách xung quanh bạn, có thể là những người bạn bè luôn ghen tị với bạn.

Đó có thể là những đối tác với ý đồ xấu xung quanh bạn, cũng có thể là đồng nghiệp không đáng tin cậy trong công ty…

Cho dù họ là loại người nào, họ sẽ chỉ mang đến sự tiêu hao và mất mát vô tận cho cuộc sống của bạn.

Phần còn lại của cuộc đời bạn là quý giá, đừng để thời gian và năng lượng của bạn bị lãng phí bởi những người độc hại.

01. Tránh xa những người độc hại về mặt cảm xúc

Trong tâm lý học, có một thuật ngữ gọi là "nhân cách ranh giới" dành cho những người độc hại về mặt cảm xúc.

Giáo sư người Trung Quốc, Lý Mai Cẩn, cho rằng những đặc điểm tiêu biểu của tính cách này là: "Lúc bình thường, họ không khác gì những người bình thường, nhưng khi cảm xúc bất thường, những hậu quả khôn lường cũng sẽ xảy ra. Không có khoảng thời gian đệm nào cho cảm xúc của họ, và họ luôn ở hai thái cực, bình lặng hoặc trút hết ra mà không suy nghĩ."

Ở cạnh một người như vậy giống như mang theo một quả bom hẹn giờ, có thể phát nổ bất cứ lúc nào.

Một nhà sáng tạo nội dung tên Viễn từng kể một câu chuyện về chính trải nghiệm của mình. Trong những năm đầu, nhờ sự giúp đỡ của một người bạn nên Viễn nên luôn ghi nhớ trong lòng và biết ơn anh ấy.

Nhưng người bạn này có một vấn đề - hỉ nộ bất thường. Đôi khi, giây trước vẫn rất vui vẻ, nhưng giây sau có thể lập tức thay đổi thái độ.

Một lần, Viễn tới gặp người bạn này để chơi bài, và chỉ vì đánh sai một lá bài, anh ta đã rất tức giận. Nể tình đối phương từng giúp đỡ mình, Viễn đã rất nhiều lần nhẫn nhịn và cho qua đối với những tình huống như vậy.

Nhưng không lâu sau, trong một lần hai người rủ nhau đi uống cà phê, người phục vụ không may làm đổ tách trà ra bàn, người bạn này đã ngay lập tức mắng nhân viên phục vụ té tát.

Viễn cảm thấy bất lực trước tính cách thất thường của người bạn này, và cuối cùng quyết định tránh xa.

Sau đó, trong một video của mình, Viễn nói: "Khi bạn ở bên một người độc hại về mặt cảm xúc, tâm trí bạn như một sợi dây đàn, nó căng lên mỗi ngày, sợ rằng người đó sẽ bất ngờ bùng nổ.

Một người không ổn định về mặt cảm xúc sẽ mang đến vô số những cảm xúc tiêu cực cho những người xung quanh.

Bởi lẽ bạn không biết khi nào thì họ sẽ bùng nổ và họ sẽ làm ra được những việc ra sao.

Bạn thậm chí không thể biết được rằng liệu mình có chịu đựng được khi họ bùng nổ hay không.

Kết giao với người như vậy, bạn sẽ thường xuyên có cảm giác nơm nớp lo lắng.

Tránh xa những người không biết cách quản lý cảm xúc của mình, cuộc sống của chúng ta mới có thể bình thản hơn.

02. Tránh xa những người có thói quen độc hại

Bạn đã bao giờ gặp một người như vậy trong cuộc sống của mình?

Họ làm việc gì cũng không đáng tin cậy, lúc nào cũng chỉ hứa suông.

Họ thiếu trách nhiệm trong công việc, khi gặp vấn đề gì thì quen đổ hết trách nhiệm cho người khác.

Với những người có thói quen độc hại như thế này, bạn sẽ không bao giờ biết khi nào một số rắc rối sẽ phát sinh và khiến bạn bực mình.

Bình là giám đốc đầu tư của một công ty tài chính.

Anh ta có năng lực trung bình, nhưng hay ăn to nói lớn, làm ít và luôn nghĩ đến việc canh chừng chớp thời cơ.

Câu cửa miệng của anh ta chỉ vỏn vẹn có hai câu: "Không phải chuyện của tôi, là tại người làm chưa tốt."

"Chuyện này không phải công việc của tôi, đi tìm người khác đi."

Một lần, một đồng nghiệp đã giao tài liệu cần thiết cho công việc cho Bình theo đúng trình tự.

Bình nhận được tài liệu, trong quá trình trình đưa lãnh đạo xem xét, anh ta đã bỏ qua một thỏa thuận bổ sung do sự bất cẩn của mình.

Kết quả là lãnh đạo phát hiện ra và ngay lập tức phê bình anh.

Vậy nhưng Bình không những không nhận lỗi mà còn tìm cách đổ lỗi cho người khác.

Anh nói rằng thỏa thuận bổ sung bị thiếu trong tài liệu do đồng nghiệp làm không cẩn thận.

Kết quả, rõ ràng là Bình làm không tốt, nhưng chịu hậu quả cuối cùng lại là người đồng nghiệp giao cho anh tài liệu này.

Làm việc với những người có thói quen độc hại, chính là như vậy.

Họ không làm được việc nhỏ cũng chẳng nên được việc lớn, bản lĩnh không đủ lại thường làm liên lụy đến người khác.

Khi mọi chuyện không như ý, thông thường những người xung quanh họ sẽ là người đầu tiên phải chịu bất bình và phải trả giá cho sai lầm của mình.

Khi tới một độ tuổi nhất định, người ta sẽ hiểu ra được rằng:

Dù là công việc hay cuộc sống, chỉ những người thực tế và đáng tin cậy mới đáng để tin tưởng và sánh bước.

Đối với kiểu người không đáng tin cậy này, bạn càng ở gần anh ta, tác động tiêu cực bạn nhận được sẽ càng lớn.

Hãy tránh xa những người như vậy càng sớm càng tốt, bảo vệ bản thân khỏi năng lượng tiêu cực không đáng có.

Lời kết

Sống ở đời, chúng ta rồi sẽ gặp đủ loại người. Có người xuất hiện là mang đến cho ta sự trưởng thành, có người xuất hiện sẽ chỉ khiến ta tiêu hao năng lượng nhiều hơn.

Đối với những người độc hại, hãy tránh xa họ. Không phải buông tha cho đối phương, mà là buông tha cho chính mình.