Yoo Se-woong là một y tá với 7 năm kinh nghiệm. Làm việc tại một trung tâm cấy ghép nội tạng, Yoo Se-woong đang tìm những người hiến tạng phù hợp cho những bệnh nhân trẻ tuổi.

"Khi tôi nói với mọi người rằng tôi là y tá, mọi người không còn thấy kỳ lạ nữa. Thay vào đó, họ ngưỡng mộ công việc của tôi".

Yoo là y tá nam duy nhất trong số 8 y tá tại trung tâm này. Chị Yoo Ka-hee - Người nhà bệnh nhân: "Tôi từng nghi ngờ kỹ năng và sự tỉ mỉ của nam y tá, nhưng anh ấy thường xuyên kiểm tra và chăm sóc con tôi rất tốt".

Số lượng nam y tá ở Hàn Quốc đã vượt qua con số 30.000 người trong khoảng 6 thập kỷ sau khi nam y tá đầu tiên bắt đầu làm việc vào năm 1962. Năm nay có khoảng 3.700 nam y tá mới, gấp hơn 30 lần so với con số được ghi nhận 19 năm trước. Sự gia tăng bắt nguồn từ nhu cầu ngày càng tăng đối với y tá và sự thay đổi nhận thức của công chúng về định kiến giới khi nói đến nghề này.

Sohn Chang-hyun - Y tá: "Tôi làm việc chăm chỉ cả ngày để chăm sóc bệnh nhân của mình, nhưng đến cuối ngày họ nói rằng y tá không kiểm tra họ. Một số y tá nam phàn nàn về sự phân biệt giới tính tại nơi làm việc".

Cứ 10 y tá nam thì có 3 người được giao những công việc nặng nhọc chỉ vì họ là đàn ông. Nhiều người cũng nói rằng không có phòng cho nam giới thay quần áo tại nơi làm việc.

"Tôi là một nhân viên y tế có kỹ năng y tế và tôi thực sự quan tâm đến bệnh nhân của mình. Tôi hy vọng bệnh nhân của tôi sẽ chấp nhận tôi là y tá phụ trách họ", Sohn Chang-hyun nói.

Y tá nam mới chỉ chiếm 6% tổng số y tá ở Hàn Quốc, nhưng họ đang thay đổi nhận thức sai lầm rằng giới tính nam là một trở ngại để trở thành y tá.